人才招聘
company profile
本公司擁有完整、科學(xué)的質(zhì)量管理體系。我們的誠信、實力和產(chǎn)品質(zhì)量獲得業(yè)界的廣泛認(rèn)可。 本著“敢于創(chuàng)新，穩(wěn)重求進(jìn)”的精神，大膽引進(jìn)先進(jìn)自動化生產(chǎn)設(shè)備，加強(qiáng)生產(chǎn)管理、嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，經(jīng)全面改造的公司，以其產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定、交貨快捷和價格優(yōu)勢，在激烈的競爭市場中脫穎而出，穩(wěn)步發(fā)展。 本司將致力于不斷的改進(jìn)產(chǎn)品生產(chǎn)工藝和品質(zhì)，并且不斷的發(fā)展新的產(chǎn)品去保持市場的競爭能力。正朝著現(xiàn)代企業(yè)的方向與時間一同前進(jìn)。以“真誠、務(wù)實、優(yōu)質(zhì)、高效”為企業(yè)宗旨，竭誠為各界人士服務(wù)。
人事專員
工作職責(zé)：
一、人事工作:
1、協(xié)助起草、修改和完善公司管理制度和工作流程；
2、熟悉人事六大模塊，擅長招聘模塊，能獨立組織招聘，參與面試；
3、辦理員工入離職手續(xù)，辦理社保、公積金等業(yè)務(wù)；
4、實施員工入職培訓(xùn)，協(xié)助其它部門及外部培訓(xùn)的推動；
5、人事日常考勤單據(jù)處理、結(jié)考勤；
6、員工活動策劃、組織等。
二、行政工作:
1、辦公用品采購、出入庫管理、固定資產(chǎn)管理；
2、公司測試車輛的管理、油卡充值、快遞外發(fā)、辦公室管理等；
3、協(xié)助申報項目的材料編寫；
4、協(xié)助知識產(chǎn)權(quán)的申報，年費繳納；
5、日常辦公費用的申請、對外溝通與聯(lián)系。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，3年及以上人事工作經(jīng)驗；
2、有責(zé)任心，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)；
3、性格開朗，溝通能力強(qiáng)，性別不限；
4、有較好的文字功底，可撰寫公司所需的材料。
關(guān)于我們
客戶滿意是檢驗產(chǎn)品質(zhì)量的唯一標(biāo)準(zhǔn)。傾聽客戶的心聲，把握客戶的需求，以客戶滿意來定義質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，盡一切辦法提高客戶滿意度和忠誠度。
堅持第一次就把事情做對，盡力為客戶提供完美的產(chǎn)品與服務(wù)。
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